15 Temmuz 2022, 08:48 - 719
Yargıtay 2020/3920 Esas Nolu Kararı İşçinin Hakkındaki Soruşturma Sonuçlanmadan İşten Ayrılması - Haklı Fesih
13 Şubat 2022, 09:51 - 708
Yargıtay 2017/34697 Esas Nolu Kararı Belirli Süreli İş Sözleşmesinde Objektif Şartların Bulunmadığını Sadece İşçi Öne Sürebilir
14-06-2021 - 1587
Yargıtay 2018/1110 Esas Nolu Kararı Simsarlık Sözleşmesi - Hakkın Kötüye Kullanılması
11-04-2021 - 987
Yargıtay 2019/1696 Esas Nolu Kararı 11 Yıl Sonra Genel Kurul Kararının İptalini İstemek Hakkın Kötüye Kullanılması Niteliğindedir
31-01-2021 - 1330
Yargıtay 2020/1689 Esas Nolu Kararı İşçinin İşverenin Haklı Sebeple Sözleşmeyi Feshetmesinden Önce Emeklilik Gerekçesi İle İş Akdini Feshetmesi - Hakkın Kötüye Kullanılması
16-12-2020 - 1405
Anayasa Mahkemesi 2019/42199 Esas Nolu Kararı Yargılamanın Uzun Sürmesi Nedeniyle Makul Sürede Yargılanma Hakkının İhlal Edildiğine Dair Başvurunun Hakkın Kötüye Kullanılması Nedeniyle Reddi