20 Nisan 2025, 09:33 - 453
Yargıtay 2024/8969 Esas Nolu Kararı
30 Yıllık Hizmet İddiasında Belge ve Tanık Zinciri Neden Kritik?
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti
28 Temmuz 2024, 17:53 - 735
Yargıtay 2017/743 Esas Nolu Kararı
Teminattır Kelimesi Senedi Tek Başına Teminat Senedi Yapmaz
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi
26-11-2021 - 1118
Ankara Bölge Adliye Mahkemesi 2020/64 Esas Nolu Kararı
Feragat veya Çekişmeli Boşanma
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme
15-05-2021 - 1137
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme
11-05-2021 - 796
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi
08-05-2021 - 1222
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar
02-05-2021 - 1043
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
27-04-2021 - 1738
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
24-04-2021 - 736
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
10-10-2020 - 1232
Yargıtay 2016/10334 Esas Nolu Kararı
Hastalığın Maluliyeti Artırması - Tazminat
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
10-10-2020 - 1125
Yargıtay 2016/11477 Esas Nolu Kararı
Trafik İş Kazası - Ödenecek Tazminatın Belirlenmesi
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
10-10-2020 - 1510
Yargıtay 2016/11726 Esas Nolu Kararı
Destekten Yoksun Kalma Paylarının Hesaplanması
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
10-10-2020 - 1062
Yargıtay 2016/10918 Esas Nolu Kararı
Trafik Kazası Sonucu Uğranılan Maddi Kayıplar
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
10-10-2020 - 1513
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
09-10-2020 - 1008
Yargıtay 2016/10727 Esas Nolu Kararı
Hatır Taşıması
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
09-10-2020 - 1080
Yargıtay 2016/11476 Esas Nolu Kararı
Trafik Kazası - Rücu - Menfi Tespit
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
09-10-2020 - 1083
Yargıtay 2016/12710 Esas Nolu Kararı
Tedavi Giderleri - SGK nın Hasım Gösterilmemesi
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
24-09-2020 - 1298
Yargıtay 2018/62 Esas Nolu Kararı
İşe İade Davası Sürerken İşçinin İşe Davet Edilmesi
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması
15-01-2022 - 1977
Yargıtay 2014/17907 Esas Nolu Kararı
Alacağın Net Mi Brüt Mü Olduğunun Belirlenmesi
, çalışmanın sürekli mi yoksa kısmi süreli mi olduğunun tespiti, neyin teminatı olduğunun belirtilmemesi, istinaf dilekçesinde pişman olduğunu belirtme, tebligatın usulsüz olduğunun ileri sürülmemesi, sigorta şirketinin sorumlu olduğu miktar, kaç saat fazla çalışma olduğunun belirli olmaması